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秒博娱乐场首页 安徽省庐江县市监局组织副科级干部任前廉政集体谈话
2020-01-09 09:48:30   来源:admin   

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秒博娱乐场首页,中国质量新闻网讯 “开展干部任职廉政谈话,是加强党内监督的一项重要制度,是加强干部教育的一项重要措施,目的是让大家在新的岗位、新的起点上,始终保持头脑清醒,从严要求自己,绷紧廉洁自律这根弦,干净干事不出事,不辜负组织和同志们的信任和重托。”10月18日上午,安徽省庐江县市监局组织对新提拔的副科级干部进行任前廉政谈话。局党组书记、局长卢昌东同志,县纪委监委驻县市监局纪检监察组组长、县市监局党组成员施家春,县市监局党组副书记蒋林宏参加会议。

就如何在新岗位上更好的履职尽责,卢昌东同志提出了四个要求:一讲政治,要牢固树立“四个意识”,坚定理想信念,努力做到“两个维护”,认真履行岗位职责,作出新成绩。二讲纪律,对法纪心存敬畏,正确看待权力,要严于律己,防微杜渐,切实做到“四慎”。三讲廉洁,要从严要求自己,抵制各种歪风邪气,坚守底线,筑牢思想防腐防线。四讲担当,新的起点新的要求,要进一步增强工作的紧迫感、责任感和使命感,带好队伍,当好表率,用成绩和担当赢得组织的信任和同事的尊重。

施家春同志在谈话中要求,任职党员干部要增强学习意识、提高自身综合素质,增强纪律意识、执行廉洁自律各项规定,增强公正意识、公正规范使用权力,增强争先意识、积极进取做敢于担当的表率。存戒惧、知纪律、守底线,切实履行岗位职责,在新的岗位上不掉队、走正路,做组织信任,人民满意的党员干部。

通过廉政谈话,新任干部进一步增强了对岗位职责的定位和党风廉政建设的认识,并表示将以本次谈话为新的起点,提高认识,摆正位置,以更高的标准严格要求自己,不辜负组织的信任和培养,做忠诚干净的党员干部,在新岗位上作出新成绩。(通讯员 夏银银)

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